Светлана-kz » 02 фев 2011, 01:30
Иногда работник обращается к руководству с просьбой по какой-либо уважительной причине выписать ему авансом определенную сумму денежных средств из кассы предприятия с последующим удержанием этой суммы частями из заработной платы. Добрый директор подписывает заявление на выдачу беспроцентной суммы сроком на 6 месяцев. А бухгалтеру надо это правильно оформить.
В моей практике это происходиттак:
1. Принимаю подписаное директором заявленние с точным указанием суммы, продолжительности займа и причинами (основанием) выплаты ссуды.
2. Оформляю обязательство заемщика ссуды и оформляю приказ (распоряжение).
3. Т.к. сумма займа в несколько раз превосходит ежемесячную сумму з.платы работника, есть смысл при оформлении РКО (расходного кассового ордера) оформить не как выплату з.платы (счет 3350), а как прочие выплаты подотчетным лицам (счет 1294 кажется). Иначе у данного работника на конец месяца зависнет задолженность по з.плате. Это приведет к увеличению выплаченной з.платы и как следствие этого - к перекосу в уплате ИПН по удельному весу.
4. В 1С ежемесячное удержание ссуды оформляю как исполнительный лист, указываю как будет происходить удержание ссуды - %-том или фиксированной суммой. Обязательно ставлю дату завершения, иначе можно пропустить момент окончания обязательства.
5. При заполнении декларации ф.200.00 ежемесячные суммы удержания ссуды отражаю в графе "Выплачено доходов".
У вас нет доступа для скачивания и просмотра вложений, документации, файлов, изображений в этом сообщении. Доступ для зарегистрированных пользователей. Вы можете бесплатно зарегистрироваться на нашем сайте. Если Вы зарегистрированы, то Вам необходимо нажать опцию "Вход" в вверху страницы (там же находится ссылка на страницу регистрации)