Форум казахстанского налогоплательщика

Извиняюсь если не в тему. Но можете подсказать на кого накладывается штраф за нарушение сроков (просрочка) сдачи налоговой отчетности, на организацию или ответственное лицо, или на усмотрение НУ?
Спасибо

И на организацию и на должностное лицо. Два сразу чтобы не повадно было не сдавать отчеты

На сколько я понял, у автора проблема - не хочет чтобы на него как должностное лицо штраф накладывали? Вероятно бухгалтер или директор? Какие есть мнения избежать штраф бухгалтеру, при том что организация пускай платит?

Мнения есть, но платить будут оба. Мнение гласит - либо директор заставит буха сделавшего ошибку и не сдавшего отчет все суммы штрафов, либо бух доведет шефа что тот молча оплатить все сумма штрафов, но от лица одного и другого в любом случае.

А если такие варианты:

1. бухгалтер предоставит бумагу, что были оправдательные причины (болезнь, отпуск) и т.д.
2. это первый раз, просорчка небольшая, может тогда только штрафом на ТОО (или какая там организация)

А не проще ли будет в приватной беседе договориться о небольшом вознаграждении налоговику. И он все сделает чики-чики. Отделаетесь меньшей суммой.

Ага договорились и все окей, а потом бац по башке уведомление и уже свыше 90 дней - вот будет по полной программе. Это раньше они чики чики, а теперь задним числом не воткнуть на сервер, а брать на себя ответственность типа получили на бумажном и не ввели вряд ли кто захочет портить себе жизнь из-за таких меньших сумм.
Там один выход сдать пустографики, и письмо по статье 68 КоАП на имя руководства слезное типа не учли что при отсутствии показателей декларации надо сдавать пустографики а расчеты то вообще не надо и т.д., а вот когда уже будет протокол с предупреждением и пройдет еще месяц другой можно будет спокойненько сдать дополнительную с циферками - только я Вам ничего такого не советовала

Скажите пожалуйста, бухгалтер или главный бухгалтер - кто из них несет ответственность в НК за не сдачу отчетностей? А если бухгалтер в одном лице и не зарегистрирован в НК? Налагается ли штраф на бухгалтера? Взял бухгалтера. Резюме просто "отлично". Просидела, все "запорола" и сбежала. А кому отвечать? Руководитель не может знать всех ньюансов. Беру бехгалтера, плачу прилично, а результат - штрафы. Как наказать? И кому отвечать в НК?

Ответственность на руководителе фирмы. Все штрафы на него. Наказть по закону - никак. Эти нюансы надо прописывать в Трудовом договоре, но когда бух в бега дался - с кого что взыскать можно - ни с кого. Резюме не показатель, а бумажка на которой что хошь напишешь. Надо интересоваться деятельностью буха у прежнего руководства - хотя мнение прежнего руководства не всегда объективно особенно если оно и не желало чтобы бух ушел. Тут как говорится палочка с двумя концами и на обоих возможно приклеплен протокол адм штрафа.
Надо новую рублику заводить "Как определить квалифицированность бухгалтера"

Уважаемая Lada,
с Вами согласен, что нужна не только рубрика, но и наверное база квалифицированных и "бесталковых" бухгалтеров как в НК, так и Статуправлении, так и в кадровых агенствах. Ведь бухучет фирмы полностью ложиться как на бухгалтера, так и на главного по закону и по трудовому договору. А налоговикам надо бы подумать на счет базы. Было бы легче тогда и им и нам. И вот созрел вопрос: какой бухгалтер может получить сертификат бухгалтера? И действительно, как определить талкового бухгалтера? Может предложите тест для собеседования. Буду очень благодарен.

Сертификаты дают тем кто проходит обучение и сдает успешно экзамены. Однако по личному опыту скажу и там не мало бухов у которых кроме теории или просто в тупую запонимания материала ничего нет. Из такого даже с сертификатом ничего толкового не получится.
Собеседование - опять таки личный опыт. Не полноценное это дело. Когда "человек идет продавать себя он делает предпродажную подготовку" или как я это называю подготовка на семнадцать минут.
Так что как же принять на работу настоящего бухгалтера - это вопрос риторический. Могу дать только один совет - поговорите с бухгалтером который работает на прежнем месте работы потенциального претендента и с руководителем той фирмы. Посмотрите на трудовыю книжку. Плохие бухи они долго на одном месте не работают. И еще маленький секрет - хорошего бухгалтера не увольняют в квартальные или предквартальные даты и к сроку говодого. Если не сказать лучше - нормальный бухгалтер сдасть текущие отчеты, а потом уволится.

По поводу писем это не поможет в любом случае будет штраф на должностное и на юр., а поповоду догориться это реально 50% от суммы штрафа и уведомление сразу дают

По поводу штрафа за несдачу налоговой отчетности свыше 90 дней на семанаре Минфина озвучено,что с 1 января 2009 года данную норму с КОАП убрали.
Убрали также штраф за невыдачу фискального кассового чека покупателю.
Но и зачет по НДС только по счетам-фактурам,никаких фискальных чеков и прочих документов.

Galin писал(а):никаких прочих документов.

Ну почему же - по авиа и ж/д билетам и билетам в электронной форме можно брать в зачет или это не относится к прочим.

Galin писал(а):По поводу штрафа за несдачу налоговой отчетности свыше 90 дней на семанаре Минфина озвучено,что с 1 января 2009 года данную норму с КОАП убрали.
Убрали также штраф за невыдачу фискального кассового чека покупателю.
Но и зачет по НДС только по счетам-фактурам,никаких фискальных чеков и прочих документов.

А можно об этом поподробней? У меня (не мой вина) просрочка с 3-4кв.2007г. Если можно-текстик этот написать? По поводу отмены штрафов.

Galin писал(а):По поводу штрафа за несдачу налоговой отчетности свыше 90 дней на семанаре Минфина озвучено,что с 1 января 2009 года данную норму с КОАП убрали.

олюшка писал(а):А можно об этом поподробней? У меня (не мой вина) просрочка с 3-4кв.2007г. Если можно-текстик этот написать? По поводу отмены штрафов.

Здесь имеется ввиду не отмена штрафа как такового а то, что раньше был пункт 2 в той 206 ст., что за непредставление отчетности, который предусматривал ещё больший штраф, когда просрочка составила более 90 календарных дней. Теперь его отменили и за любую просрочку идет одна и та же сумма штрафа.
proverki/shtraf-za-nesvoevremennuyu-sdachu-otchetnosti-t1493.html#p14911

по поводу договорится, если возьмете форму отчета с датой приема в срок то все в шоколаде будет , а НК сами разбутся , типа потеряли

Господин писал(а):Уважаемая Lada,
с Вами согласен, что нужна не только рубрика, но и наверное база квалифицированных и "бесталковых" бухгалтеров как в НК, так и Статуправлении, так и в кадровых агенствах. Ведь бухучет фирмы полностью ложиться как на бухгалтера, так и на главного по закону и по трудовому договору. А налоговикам надо бы подумать на счет базы. Было бы легче тогда и им и нам. И вот созрел вопрос: какой бухгалтер может получить сертификат бухгалтера? И действительно, как определить талкового бухгалтера? Может предложите тест для собеседования. Буду очень благодарен.

Господин писал(а):Уважаемая Lada,
с Вами согласен, что нужна не только рубрика, но и наверное база квалифицированных и "бесталковых" бухгалтеров как в НК, так и Статуправлении, так и в кадровых агенствах. Ведь бухучет фирмы полностью ложиться как на бухгалтера, так и на главного по закону и по трудовому договору. А налоговикам надо бы подумать на счет базы. Было бы легче тогда и им и нам. И вот созрел вопрос: какой бухгалтер может получить сертификат бухгалтера? И действительно, как определить талкового бухгалтера? Может предложите тест для собеседования. Буду очень благодарен.

Попросите провести тест какую-нибудь аудиторскую фирму - они знают что спрашивать.
А вообще принцип тут один-"доверяй - но проверяй" Потому что идеальных бухгалтеров не бывает , тем более в нашем налоговом климате очень трудно быть таковым. Разные бывают ситуации. Чтоб минимизировать риски различных штрафов и пени необходимо почаще обращаться к аудиторам и налоговым консультантам , проводить внутренний аудит - налоговый или финансовый хотя бы выборочный насколько финансы позволяют. С них и спрос больше чем с работника. Тем более ценовой разброс и спектр услуг очень большой - вплоть до полного ведения бухучета. Но это уже намного дороже, чем держать бухгалтера. Так что выбирайте.