Форум казахстанского налогоплательщика

подскажите!!! можно же увольнять сотрудника по соглашению сторон? если он находится в
1) отпуске (трудовом);
2) на больничном.
если нет, то когда его можно уволить, если после отпуска, больничного он уже на работу не выходит?????? спасибо, большое

Gulya_448, по статье 55 Тр.кодекса не допускается расторжение трудового договора по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности и пребывания работника в оплачиваемом ежегодном трудовом отпуске. А по соглашению сторон можно.

ок, Доминика, спасибо большое,значит я была права