Браузер для ЭСФ (программа для электронных счет-фактур ИС ЭСФ esf.gov.kz)


Как зарегистрироваться на форуме?

Блог имени irina_PIV (темы, которые создал(а) участник форума irina_PIV)

Отпуск по беременности и родам

Расчет заработной платы, кадровый учет, пособия, командировочные, больничные, отпускные компенсации

Re: Отпуск по беременности и родам

Сообщение Доминика » 28 май 2009, 21:10

НУ хорошо, что разобрались. Впрочем работодателю никто не запрещает выдавать матпомощь своим беременным и родившим сотрудницам, но добровольно.
Аватара пользователя
Доминика
-------
 
Сообщения: 2426
Зарегистрирован: 16 янв 2009, 09:56
Откуда: Железная гора
Блог имени Доминика
Активность участника


    Эта тема в сообществах:

    Тема пока не добавлена ни в одно сообщество

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение grigorjevskaja 6kola » 28 май 2009, 22:02

    Добрый вечер,коллеги! У меня такая ситуация (в ГУ-школе): учительница ушла в декрет в декабре 2008 года. Отпуск за 2008 год она отгуляла и вышла в августе. Теперь,по окончании отпуска по беременности и родам она выходит на работу (в апреле) и идет в отпуск с 1 июня 2009 года. Вопрос такой: какое кол-во дней отпуска ей положено? (учитель 56 календ.дней,т.е. 48 рабочих). За фактически отработанное время или полностью?
    Аватара пользователя
    grigorjevskaja 6kola
    -------
     
    Сообщения: 298
    Зарегистрирован: 26 фев 2009, 07:14
    Откуда: г.Павлодар
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени grigorjevskaja 6kola
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение NinOk » 29 май 2009, 10:16

    согл.ст.104 ТК в трудовой стаж,дающий право на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск включается время,когда работник фактически не работал в связи с временной нетрудоспособностью.Соответственно нахождение женщины в отпуске по беременности и родам включается в период рабочеого года,исчисляемого для предоставления трудового отпуска.
    Аватара пользователя
    NinOk
    -------
     
    Сообщения: 588
    Зарегистрирован: 28 апр 2009, 10:18
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени NinOk
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение grigorjevskaja 6kola » 29 май 2009, 14:47

    NinOk писал(а):согл.ст.104 ТК в трудовой стаж,дающий право на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск включается время,когда работник фактически не работал в связи с временной нетрудоспособностью.Соответственно нахождение женщины в отпуске по беременности и родам включается в период рабочеого года,исчисляемого для предоставления трудового отпуска.


    Спасибо! ;)
    Аватара пользователя
    grigorjevskaja 6kola
    -------
     
    Сообщения: 298
    Зарегистрирован: 26 фев 2009, 07:14
    Откуда: г.Павлодар
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени grigorjevskaja 6kola
    Активность участника

    Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Лиханова Ксения » 03 июн 2009, 14:27

    Здраствуйте!Помогите!! Первый раз столкнулась!!! У меня такой вопрос: сотрудница родила 9 мая, до этого она работала до 30 апреля 2009 года, заработную плату получила за весь отработанный месяц. Соответственно в отпуск по беременности она не ходила, остается только отпуск по уходу за ребенком. Какое заявление она мне должна написать? И как это отразить в бухгалтерском учете?
    Заранее благодарна!
    Аватара пользователя
    Лиханова Ксения
    -------
     
    Сообщения: 213
    Зарегистрирован: 11 мар 2009, 09:53
    Откуда: г. Астана
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени Лиханова Ксения
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение NinOk » 03 июн 2009, 15:07

    Ваша сотрудница еще успевает взять б/л,так как он дается и на 56 дней после родов,потом она пишет заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.Платить вы ей ничего должны,просто приказом оформляете сначала отпуск по беременности и родам,потом по уходу за ребенком.
    Аватара пользователя
    NinOk
    -------
     
    Сообщения: 588
    Зарегистрирован: 28 апр 2009, 10:18
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени NinOk
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Лиханова Ксения » 03 июн 2009, 17:43

    Спасибо огромное!!!
    Аватара пользователя
    Лиханова Ксения
    -------
     
    Сообщения: 213
    Зарегистрирован: 11 мар 2009, 09:53
    Откуда: г. Астана
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени Лиханова Ксения
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение daur » 04 июн 2009, 09:17

    Лиханова Ксения писал(а):Здраствуйте!Помогите!! Первый раз столкнулась!!! У меня такой вопрос: сотрудница родила 9 мая, до этого она работала до 30 апреля 2009 года, заработную плату получила за весь отработанный месяц. Соответственно в отпуск по беременности она не ходила, остается только отпуск по уходу за ребенком. Какое заявление она мне должна написать? И как это отразить в бухгалтерском учете?
    Заранее благодарна!

    Если ваша сотрудница стояла на учете в женской консультации больничный ей должны выписать в полном объеме, кот.она должна была сдать в ГЦВП.Все денежные вопросы связанные с декретным и отпуском по уходу за ребенком работодателя не касаются, единственное должны быть отчисления в ГФСС за последние 12 мес.
    А что касается работы во время декретного отпуска, беременность это не болезнь, поэтому если работница чувствует, что может выполнять свои обязанности, может работать, получать и ЗП, и пособие по беременности и родам в полном объеме.
    daur
    -------
     
    Сообщения: 420
    Зарегистрирован: 26 июл 2008, 22:11
    Блог имени daur
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение RGalina » 04 июн 2009, 09:27

    разве можно получать в одном предприятии и з/пл и пособие по беременности и родам за один и то же период одновременно, по-моему нет
    RGalina
    -------
     
    Сообщения: 72
    Зарегистрирован: 18 сен 2008, 17:33
    Блог имени RGalina
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение daur » 04 июн 2009, 10:05

    RGalina писал(а):разве можно получать в одном предприятии и з/пл и пособие по беременности и родам за один и то же период одновременно, по-моему нет

    с 2008г пособие по беременности выплачивает только ГЦВП, вы не внимательно прочитали. А до этого срока не было никаких ограничений по оплата ЗП при таких случаях
    daur
    -------
     
    Сообщения: 420
    Зарегистрирован: 26 июл 2008, 22:11
    Блог имени daur
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение RGalina » 04 июн 2009, 16:00

    но больничный лист сотрудница приносит сначала на фирму ,и там ей делают отметку и ставят печать, а только после этого сдает б/л в ГЦВП
    RGalina
    -------
     
    Сообщения: 72
    Зарегистрирован: 18 сен 2008, 17:33
    Блог имени RGalina
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение NinOk » 04 июн 2009, 17:00

    Не знаю,мне сотрудница принесла,я только копию сняла,ничего не заполняла,и печать не ставила.Пособие она благополучно получила,они (ГЦВП) даже справку не просят,так как все соцотчисления могут проверить сами.
    Аватара пользователя
    NinOk
    -------
     
    Сообщения: 588
    Зарегистрирован: 28 апр 2009, 10:18
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени NinOk
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Гость » 16 июн 2009, 11:54

    Здравствуйте! подскажите пожалуйства ,сотрудница ушла в декретный отпуск б/лист предоставила в ГЦВП,там требуют справку c бухгалтерии о перечисленных соц.отчислениях за 12 месяцев.Впервые с этим сталкиваюсь ,разве они немогут сами отследит поступление соц.отчислении :?:
    Гость

     
    Блог имени Гость
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Мабуба » 16 июн 2009, 16:51

    У меня ушла в мае. Я ей заполнила только больничный (там сведения в табличке), больше ничего не требовали.
    Аватара пользователя
    Мабуба
    -------
     
    Сообщения: 3753
    Зарегистрирован: 27 фев 2009, 14:13
    Откуда: Алматы
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени Мабуба
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Matiss » 18 июн 2009, 11:17

    В мае Закон "Об обязательном социальном страховании" дополнили пунктом:

    2) пункт 2 статьи 23-1 дополнить подпунктом 6) следующего содержания:
    «6) справка установленного образца с места работы о доходах за последние двенадцать календарных месяцев перед наступлением социального риска.»;

    кто подскажет где взять этот "установленный образец" справки? Он вышел в официальных документах или его в центре выплаты утверждают?
    Matiss
    -------
     
    Сообщения: 81
    Зарегистрирован: 14 май 2009, 13:31
    Откуда: Астана
    Блог имени Matiss
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Мабуба » 18 июн 2009, 11:21

    Скорей всего обычная справка о полученных доходах, которая выдается при увольнении.
    Аватара пользователя
    Мабуба
    -------
     
    Сообщения: 3753
    Зарегистрирован: 27 фев 2009, 14:13
    Откуда: Алматы
    Профессия: Бухгалтер
    Блог имени Мабуба
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение гость » 19 июн 2009, 15:35

    У меня другая ситуация.Сотрудница утверждает что ей больничный открыли с 1 июня, я его в глаза не видела, заявление в отпуск по беременности и родам не писала, работала до конца июня месяца. Сейчас она пишет заявление предоставить ей трудовой отпуск за проработанное время.
    Но если сылаться на ст.192 ТК РК, то я ей в дынный момент трудовой отпуск не могу предоставить. Как быть?
    гость

     
    Блог имени гость
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Ирина Р » 17 июл 2009, 12:43

    Здравствуйте, в скором времени собираюсь уходить в декретный отпуск. Но у меня такая ситуация: официально я числюсь в двух организациях и также являюсь ИП. Со всех моих доходов ежемесячно в срок перечисляются Соц.отчисления и ОПВ.
    1. При получении больничного листа должна ли я ставить отметку на нем от всех организаций или же от той в которой наибольшая з/п?
    2. Как быть со справкой о доходах в ГЦВП с места работы?
    3. А впоследующем, при расчете декретных будут ли учитываться СО в полном объеме? Ведь от этого сильно зависит размер моих декретных.
    Ирина Р
    -------
     
    Сообщения: 17
    Зарегистрирован: 15 янв 2009, 11:27
    Блог имени Ирина Р
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Lada » 17 июл 2009, 13:01

    В полном объеме - нет не будут. Будут только не выше 10кратного.
    В больничном все указывается с того места работы на которое выписан больничный.
    Справку можете предоставить со всех мест работы - однако выше 10кратного при начислении пособия учитывать не станут.
    Lada

     
    Сообщения: 5475
    Зарегистрирован: 24 мар 2008, 00:21
    Профессия: Другое
    Блог имени Lada
    Активность участника

    Re: Отпуск по беременности и родам

    Сообщение Ирина Р » 17 июл 2009, 13:19

    Лада, а вот в другой теме я нашла Ваш ответ по поводу работы в другой организации во время декретного отпуска:

    Оформление декретных в 2009 году.
    Lada » 20 фев 2009, 14:22

    Женщина, находящаяся в отпуске по беременности и родам, получившая б/лист и прочие пособия по этому поводу не имеет право работать. Если работает и это будет установлено (отчисления в пенсионные фонды расскажут), то ее лишат пособий и так далее с последствиями.

    Исходя из ответа возникает вопрос: А как же быть с отчислениями с ИП? И еще один нюанс в одной из организаций я числюсь директором, работаю в единственном числе, мои учредители не хотят брать другого работника на эту должность даже на время декретного отпуска. А отчеты сдавать надо и по банку проходит моя подпись. Значит все подписывать, выставлять счета-фактуры, оплачивать обязательства перед НК и поставщиками, но не начислять себе з/п?
    Ирина Р
    -------
     
    Сообщения: 17
    Зарегистрирован: 15 янв 2009, 11:27
    Блог имени Ирина Р
    Активность участника

    Пред.След.

    Привет. Мы ищем таланты:
    • Тебе интересен форум? Ты хочешь участвовать и развивать его?
    • Тебе интересно в твоей профессии?
    • Тебе есть чем поделиться из твоего опыта с коллегами на форуме? Есть чем поделиться из собственного опыта, научить или рассказать?
    Мы ищем таланты, которые помогут развить форум. Что взамен:
    • Получить приглашение на форум
    • Радость общения
    • Совместное развитие
    Как: об этом написано на странице: http://tandem.f2.kz/

    Вернуться в Труд, зарплата и кадры

     


    • Похожие темы
      Ответы
      Просмотры
      Последнее сообщение

    Кто сейчас на конференции

    Сейчас этот форум просматривают: Зоя Evelina и гости: 11


    Лучшие темы за неделю:

    [Аналитика] Интересная тема: приостановление начисления пени
    Налоговый юрист
    18 окт 2018, 16:26

    [Новость] Правила заполнения налоговых форм на 2019 год
    timur_26_
    16 окт 2018, 00:52

    [19.10.2018 обновлена] Обновление ИС СОНО версия 4.0.12
    Кайрат-F2
    Вчера, 10:59

    [Новость] Новости законодательства Казахстана.
    timur_26_
    12 окт 2018, 20:22



    Вам помог наш сайт?

    Тогда и мы с радостью примем Вашу помощь
    Перечислите любую сумму на Билайн-номер +7-777-398-41-00

    Каждое перечисление поможет форуму!



    Новые сообщения:

    А вы знаете, что.............
    Кайрат-F2
    Вчера, 14:32

    [Новость] Правила заполнения налоговых форм на 2018 год
    Кайрат-F2
    Вчера, 11:01

    [19.10.2018 обновлена] Обновление ИС СОНО версия 4.0.12
    Кайрат-F2
    Вчера, 10:59

    Кино: новинки, любимые, советую посмотреть
    tahasan
    Вчера, 10:09

    Интересные факты, фото, новости...
    Senator_I
    19 окт 2018, 19:07

    [Новость] Смешные новости и глупые инициативы.
    GRaiS
    19 окт 2018, 11:52

    Новости про налоги и Налоговый комитет МФ
    timur_26_
    18 окт 2018, 21:01

    [Новость] Касательно применения ККМ
    timur_26_
    18 окт 2018, 20:58

    Выходные и праздники в Казахстане в 2018 году
    timur_26_
    18 окт 2018, 20:53

    [Новость] Базовые ставки МРП, МЗП на 2018 год в Казахстане
    timur_26_
    18 окт 2018, 20:50

    [Аналитика] Интересная тема: приостановление начисления пени
    Налоговый юрист
    18 окт 2018, 16:26

    Интересные вопросы и ответы.
    Senator_I
    17 окт 2018, 15:36

    Соболезнуем...
    Senator_I
    16 окт 2018, 15:18

    [Новость] Правила заполнения налоговых форм на 2019 год
    timur_26_
    16 окт 2018, 00:52

    Все женщины делятся на девять
    Кайрат-F2
    15 окт 2018, 14:45

    Форма 200.00 2018 год [Декларация для физ лиц и ИП]
    timur_26_
    12 окт 2018, 20:36

    [Аналитика] Пенсионная система Казахстана - что нас ждет в старости
    timur_26_
    12 окт 2018, 20:31

    [Новость] Новости законодательства Казахстана.
    timur_26_
    12 окт 2018, 20:22

    Анекдоты и смешные истории
    Senator_I
    12 окт 2018, 16:01

    [Новость] Электронные счет-фактуры в Казахстане, что нас может ждать
    timur_26_
    12 окт 2018, 01:31

    [Новость] Базовые ставки МРП, МЗП на 2019 год в Казахстане [Проект]
    timur_26_
    12 окт 2018, 01:25

    [Новость] Социальные, пенсионные отчисления
    timur_26_
    12 окт 2018, 01:07

    Афоризмы и высказывания
    GRaiS
    11 окт 2018, 09:41

    [Есть вопрос, нерешенная проблема] Пояснение по уведомлению-звещению
    Кайрат-F2
    09 окт 2018, 13:16

    Клуб любителей стихов
    Кайрат-F2
    09 окт 2018, 12:00

    Заседание программистов
    Senator_I
    08 окт 2018, 12:32


    Хостинг предоставлен Компанией Хостинг–Сервис HS.kz