Форум казахстанского налогоплательщика

У меня вопрос (я сомневаюсь). Сотрудник мне написал заявление на отпуск, даты отпуска с 1 августа по 11 августа 2013 года. Как считать среднюю з/п, я ему должна выдать отпускные не позднее 3-х дней до отпуска, но ведь з/п за июль еще не начислена. Считаем как с 1 августа 2012 по 30 июня 2013 года или нужно июль прибавлять?

У нас на одного сотрудника сделали табель и по нему посчитали (надеясь, что он доработает и не будет больничных и прочего).

Ну по сути это не верно, делать табель ранее, чем он отработает

Вот почему у нас нельзя писать нормально Законы, Правила и т.д., почему у нас одна статья противоречит другой

Июль должен войти в расчет среднего заработка, так как он отработан полностью.
Из правил по исчислению средней заработной платы:

3) расчетный период - период продолжительностью двенадцать календарных месяцев, предшествующих событию, с которым связана соответствующая оплата (выплата) либо период фактически отработанного времени, если работник проработал у работодателя менее двенадцати календарных месяцев, используемый для исчисления средней заработной платы;

Событие - ухода в отпуск 1 августа 2013г., двенадцать календарных месяцев, предшествующих событию - с 1 августа 2012г по 31 июля 2013г., соответствующая оплата (выплата) - выплата отпускных за 3 дня до ухода в отпуск. Выплата на три дня опередит начисление отпускных. Ничего страшного, последующей выплатой з-п можно скорректировать превышение суммы выплаченных отпускных (если вдруг работник уйдет на больничный, возьмет административный отпуск и т. д.).

Senator_I писал(а):У нас на одного сотрудника сделали табель и по нему посчитали (надеясь, что он доработает и не будет больничных и прочего).

Я делаю так же.

Всем спасибо, я нашла другой выход из положения

Добрый день! Сотрудник уходит в отпуск на 48 календ.дней, с 6 мая 2015г. по 24 июня 2015г., рабочих дней оплачиваемого отпуска 34.
Как я должна это отразить в 1С, отдельно отпуск начислять за май с 6 мая 2015г.+ зарплата за два дня мая (за период с 01.05.2015- 05.05.2015г). Потом отдельно в новом начислении за июнь отпуск+ зарплату за июнь (увольняться не будет) вместе?

В 1С начисляете отпускные как положено за весь период. Зарплату в мае за май, в июне за июнь